Uma trajetória de sucesso, assim é a história da D'Itália. Atuando desde 1997 na fabricação de forro de PVC, tubos para esgoto e frascos soprados, sediada em Campo Grande/MS.
  Uma empresa que vem conquistando seu espaço devido a alta tecnologia e modernas técnicas de produção aplicada na qualidade de seus produtos.

  Nossa declaração da missão é desenvolvida com base em nossa competência científica, técnica e empresarial, forncendo assim de forma responsável produtos e serviços inovadores.

  A D'Itália é uma empresa independente e ética, com uma carteira equilibrada de negócios crescente. Valorizada por seus clientes e fornecedores com uma equipe de funcionários preparada e motivada para desempenharem sua função com criatividade e responsabilidade.

  Nossos produtos e serviços de acordo com os requisitos e as expectativas do cliente. Executar o trabalho certo na primeira vez, sempre de forma ética, visando a parceria com clientes e fornecedores gerando satisfação, competitividade e lucratividade.

  A produção e o controle são feitos através de máquinas extrusoras e sopradoras de alta tecnologia, garantindo assim a qualidade do produto final ao cliente. Os operadores foram conscientizados sobre o risco adequado dos equipamentos proporcionando segurança, gerando maior produtividade e qualidade no ambiente de trabalho.

  - Atendimento ao cliente
Constante melhoria da qualidade de nossos produtos e serviços através da inovação contínua otimizando custos.
 
 - Comportamento Ético
Baseado nos princípios de honestidade, integridade e confiabilidade.

  - Respeito pelas pessoas
Incentivo para que a pessoa possa praticar com criatividade e liderança dando oportunidade para o desenvolvimento de todo o seu potencial.

  A empresa adota como princípio a importância de reduzir o consumo de energia. Sendo assim reformulou sua jornada de trabalho, interrompendo a produção às 17:30h e retornando às 20:30h gerando assim economia de energia elétrica.

  Os funcionários da empresa são conscientizados e motivados mediante ao exemplo da empresa que adotou um canteiro público para fazer e manter uma horta comunitária, incentivo a pesquisa sobre controle de natalidade. Parceria entre universidade, estagiários e outros.
  Cursos que possibilite maior integração entre funcionário e patrão tornando-se assim melhor relacionamento e uma melhor condição para o desenvolvimento pessoal e profissional.